Saviez-vous que 99 % des entreprises françaises sont des TPE (Très Petites Entreprises) ou PME (Petites et Moyennes Entreprises) ? Elles représentent à elles seules plus de 6 millions d’emplois* sur le territoire. À ceux qui les qualifient de “petites”, nous répondrons qu’elles sont surtout fondamentales : elles forment le cœur battant de notre économie, de nos villes et de nos campagnes.
Dans nos Vosges ou ailleurs, ces entreprises incarnent un modèle d’agilité, de passion et de proximité. Loin des grands groupes centralisés, elles s’ancrent dans le réel, dans nos territoires, avec des équipes souvent soudées, multi-compétentes, et profondément investies dans leur mission. Elles sont le fruit d’une volonté, souvent familiale, parfois artisanale, mais toujours empreinte de résilience et d’innovation.
Des entreprises au service du territoire et de ses habitants
Chaque jour, nous croisons ces femmes et ces hommes qui, à la tête d’une boulangerie, d’un atelier de menuiserie, d’un commerce local ou d’un cabinet de conseil, participent à faire vivre l’économie de proximité. Ils ne comptent pas leurs heures, prennent des risques financiers et personnels, innovent à leur échelle et génèrent une richesse bien plus large que celle mesurable en chiffres : le lien social.
Ce sont aussi ces structures qui offrent leur première chance à de nombreux jeunes, qui favorisent le maintien de l’emploi local et qui préservent des savoir-faire parfois ancestraux. À l’heure où le numérique bouleverse nos pratiques et où les circuits courts regagnent du terrain, elles adaptent leurs offres, parfois dans l’ombre, souvent dans l’urgence, toujours avec courage.
Ce que nous devons aux TPE-PME

À travers leur engagement, leur sens de la responsabilité et leur proximité avec les réalités de terrain, les TPE-PME nous rappellent l’importance de l’ancrage local. Elles sont souvent les premières à soutenir une association, à embaucher un apprenti du coin ou à réagir face à une crise. Leur réactivité et leur flexibilité sont aujourd’hui enviées par des structures bien plus grandes.
À l’échelle nationale, ces entreprises contribuent activement à la réduction des inégalités régionales. En valorisant les compétences locales, en investissant dans les territoires moins urbanisés, elles participent à un développement plus équilibré. Leur diversité est également un atout : artisanat, services, industrie, tech… chaque TPE ou PME est une aventure unique.
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Des défis quotidiens, des fiertés immenses
Gérer une TPE-PME, c’est souvent porter plusieurs casquettes : chef d’entreprise, comptable, commercial, recruteur, parfois même livreur. Ce sont des heures passées à bâtir, planifier, douter, recommencer. Mais ce sont aussi des victoires concrètes : un nouveau client fidèle, un salarié qui s’épanouit, un produit qui séduit, un projet qui prend forme.
- Concilier passion et rentabilité
- Maintenir l’équilibre entre vie professionnelle et personnelle
- Faire face à la concurrence internationale
- Innover avec des moyens limités
- Rester attractif malgré les contraintes réglementaires
Et malgré tout cela, nombreux sont ceux qui disent ne jamais vouloir faire autre chose. Parce qu’être à la tête d’une TPE-PME, c’est incarner un projet de vie autant qu’un projet professionnel. C’est se sentir utile, maître à bord, et parfois même moteur d’un changement à plus grande échelle.
À l’occasion de la journée des TPE-PME, faisons entendre leur voix

Aujourd’hui, à travers la Journée des TPE-PME, nous avons l’occasion de les mettre à l’honneur. Une journée pour rappeler leur importance, valoriser leur rôle et saluer leur engagement quotidien. Nous vous invitons, en tant qu’acteurs économiques, partenaires, clients ou citoyens, à témoigner de ce qu’elles vous apportent.
Vous êtes dirigeant(e) d’une TPE ou PME ? Partagez avec nous en commentaire votre plus beau défi de l’année, votre plus grande fierté professionnelle ou ce qui vous anime au quotidien. Votre expérience peut inspirer d’autres entrepreneurs et révéler la richesse humaine qui se cache derrière chaque enseigne de quartier.
Pourquoi soutenir les TPE-PME, c’est soutenir une économie humaine et durable ?

En soutenant les TPE et PME locales, nous investissons dans un modèle plus résilient, plus vertueux, et plus humain. Un modèle qui privilégie la qualité à la quantité, l’emploi local à la délocalisation, la confiance à la logique de volume. Que ce soit en choisissant un commerçant de quartier, en collaborant avec un artisan local ou en promouvant l’entrepreneuriat autour de vous, chaque geste compte.
Ne sous-estimons jamais la force de ce tissu entrepreneurial. C’est lui qui amortit les crises, qui dynamise les campagnes, qui favorise l’innovation au quotidien. Ensemble, célébrons les TPE-PME comme elles le méritent : avec respect, reconnaissance et engagement !
*Source : Geoconfluences.
